「研修とキャリア形成」に関する一覧ページです。
入社後3〜6ヶ月は社内研修を受けます。その後、事業部に配属され3〜6ヶ月かけてOJTで基礎的なスキルを身につけます。OJTが終了するとプログラマとして業務に就きます。それぞれ2〜3年のスパンでリーダー、プロジェクトリーダーとキャリアアップしていきます。