株式会社Sunnydayは、2017年度（平成29年度）の新卒採用へのエントリーを受付ております。

私たちは、地元である仙台・宮城や多くのクライアントに貢献するシステムエンジニアの育成を意図し、2017年度の新卒採用をおこなっていきます。新鮮な意欲をもって新しい知識・スキルを学んでいける方のエントリーをお待ちしております。

社員インタビュー（2015年度新卒採用）入社の経緯から、研修、今おこなっている仕事の内容まで、IT業界に飛び込んでからの1年間。

採用情報

2017年度（平成29年度）新卒採用情報
募集職種 システムエンジニア
具体的な業務内容 プログラミング言語（Java、C系等）を使用したシステム開発
HTML、CSS、JavaScript等を使用したウェブフロントエンド開発
給与 【大学院以上】190,000
【4年制大学・4年制専門学校】180,000
【3年制以下専門学校】170,000
諸手当 交通費全額、雇用・労災・健康・厚生保険
必須の経験・スキル 不問
待遇・福利厚生 資格取得サポート、社会保険付加給付制度、育児休業実績あり
勤務地 宮城県内、仙台市、東京周辺など
休日・休暇 土日（週休二日）、祝日、年始年末、夏期休暇
勤務時間 9:00〜17:30、もしくはクライアント先のルールによる
雇用形態 正社員
歓迎される経験・スキル 基本情報情報技術者試験、応用情報技術者試験、プログラミング経験
教育制度 実績：業界団体主催の教育プログラム参加、研修設備あり
新卒採用実績 平成25年度：1名、平成26年度：0名、平成27年度採用2名（各年度において離職者0名）
応募資格 平成28年4月〜平成29年3月の期間で学校等を卒業・修了予定の学生
卒業・修了後大凡3年以内の方（第二新卒を含む）
募集学部系統 不問（文系出身者も歓迎）
昇給・賞与 昇給あり：年1回・額面3,000円／月
賞与実績：1ヶ月分×年2回
応募方法・選考の流れ 新卒採用へお申込（Eメール等でお申込ください。Eメールアドレス：info@sunnyday.co.jp）
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（Eメール通知：エントリーシート送付）
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エントリーシートを提出していただき、書類選考
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（Eメール等で通知）
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一次面接と筆記試験（一般常識と作文）
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（Eメール等で通知）
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二次面接
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（Eメール等で通知）
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内定

キャリアパス（新卒採用・未経験者中途採用）

キャリアパス（career path）

入社後3〜6ヶ月は社内研修を受けます。その後、事業部に配属され3〜6ヶ月かけてOJT（On-the-Job Training）で基礎的なスキルを身につけます。OJTが終了するとプログラマ（PG）として業務に就きます。それぞれ2〜3年のスパンでリーダー、プロジェクトリーダー（PL）とキャリアアップしていきます。

Sunnydayでは、プログラマとしての業務を始めてから数年でシステムエンジニアとして上流工程に携わる場合があります。また、全ての開発者が入社後約10年でシステムエンジニアとして活躍できるキャリアパスの構築を目指しています。

システムエンジニア（SE）とプログラマ（PG）

上記のキャリアパスの先においては「ITコンサルタント」して活躍したり、「事業部長」「部長」といった役職に就き、さらなるキャリアアップを実現することになります。

＊キャリアパスをどのように歩むかは、個々の能力や意欲によって大きく変わります。

社内研修（新卒採用・未経験者中途採用）

社会人基礎

  1. ビジネスマナー
  2. ビジネス基礎

ウェブサイト構築

  1. HTML + CSS
  2. ウェブサイト・メンテナンス
  3. JavaScript
  4. ウェブサイト・プランニング
  5. イラストレーターとフォトショップ
  6. 静的サイト構築
  7. 動的サイト構築

プログラミング

  1. プログラミング（初歩）
  2. プログラミング（実践）
  3. プログラミング（仮想プロジェクト）

ワークショップ

  1. デザイン思考

OJT

社内研修後は事業部に配属され、OJTにてスキルを身につけていきます。

＊より質の高い研修を目指しているため、研修内容は変更される場合があります。